myplano Employee Self Service ESS (2024)

Mehr über myplano Employee Self Service (ESS)

• Mit Employee Self Service (ESS) Portalen können Mitarbeiter bestimmte personalbezogene Daten im Unternehmen selbst einsehen und bearbeiten.

  Durch Self Services lassen sich die Mitarbeiter aktiv in die Personalplanung im Unternehmen mit einbeziehen und können eine Vielzahl von Aufgaben eigenständig übernehmen, von digitalen Urlaubsanträgen über Schichttausche bis hin zum Einreichen von Anträgen für Elternzeit.

  Meist bietet ein passendes Mitarbeiterportal wie myplano auch die Möglichkeit, den eigenen Dienstplan einzusehen und gegebenenfalls nach seinen eigenen Wünschen mit zu beeinflussen. Betriebliche, gesetzliche oder tarifliche Vorgaben werden dabei gleich mitberücksichtigt.

• Ein wesentlicher Aspekt von Employee Self Services ist die Förderung der Mitarbeiterbeteiligung. Ihre Mitarbeiter profitieren nicht nur von der Transparenz der Personalplanung, sondern können sich auch selbst aktiv einbringen. Dadurch fühlt sich das Team respektiert und beachtet und die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter steigt.

  Mit modernen Employee Self Services (ESS) wie unserem Mitarbeiterportal myplano bekommen Ihre Mitarbeiter eine App bzw. mobile Webanwendung an die Hand, mit der sie ganz einfach Schichten oder Dienste tauschen, Anträge stellen oder Dienstpläne in Echtzeit einsehen können. Dieses hohe Maß an Flexibilität wirkt sich positiv auf die Work-Life-Balance aus. Im Zuge der Mitarbeiterbeteiligung steigt damit auch die Zufriedenheit und die Mitarbeiterbindung. Besonders in Zeiten von Personalmangel ein wichtiger Punkt für Unternehmen, um langfristig wettbewerbsfähig zu bleiben.

• Employee Self Services wie unsere Mitarbeiter-App myplano kommt Ihren Mitarbeitern zugute, indem sie für Transparenz und Flexibilität sorgen. Zugleich profitieren Sie auch auf betrieblicher Ebene sehr von den neuen Standards im Personalwesen. Durch Mitarbeiter Self Services kommen Sie unter anderem dem papierlosen Büro näher und schonen Ressourcen durch z.B. digitale Urlaubsanträge. Auch die gesamte Administration wird einfacher, weil der Tausch von Schichten, die Buchung der Arbeitszeiten und viele andere Prozesse direkt im ESS-System vorgenommen werden können.

  Mit unserer Employee Self Service App myplano fördern Sie die Mitarbeiterbeteiligung und entlasten Ihre Personalabteilung. Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können viele Dinge selbst regeln und direkt ins System einpflegen. Die zuständige Führungskraft muss lediglich alles im Blick behalten und gegebenenfalls Genehmigungen erteilen oder Rücksprachen halten.

• In unserem myplano Employee Self Service liegt viel Potenzial für Mitarbeiter und Unternehmen. Unser Mitarbeiterportal lässt Ihre Belegschaft an der Personalplanung teilhaben und bietet eine ganze Reihe von Funktionen für eine bessere Employee Experience:

  • Arbeitszeiten digital erfassen
  • Anträge digital stellen
  • Tauschbörse für Schichten und Dienste
  • Wunschdienstplanung
  • Übersicht über anstehende Dienste und Schichten
  • modernes und responsives Design
  • intuitive Bedienung

myplano –
Die Dienstplan-App

Binden Sie Ihre Mitarbeiter in die Dienstplanung ein. Arbeitszeiten, Diensttausch oder Urlaubsanträge - einfach, schnell und mobil.

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  Erstgespräch & Ist-Analyse

  In einem Erstgespräch analysieren wir Ihre Ausgangssituation. Im Rahmen einer Ist-Analyse erfassen wir die Problemstellung und besprechen erste Lösungsschritte mit plano WFM.

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  Auswertung & Strategie

  In einem Pflichten-/Lastenheft legen wir Ihre konkreten Anforderungen fest, stimmen die Inhalte ab und planen die Umsetzung mit plano WFM.

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  Umsetzung & Weiterentwicklung

  Wir konfigurieren und implementieren die Software nach Ihren Anforderungen. Nach einer Testphase erfolgt die Abnahme und der Rollout des Systems. Auch danach bleiben wir mit Herz und Verstand weiterhin an Ihrer Seite.

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